Welke vennootschapsvorm is het beste voor mij?

De BV is meestal de beste keuze voor KMOs: flexibel, geen minimumkapitaal, beperkte aansprakelijkheid. Voor grotere ondernemingen of vrije overdracht van aandelen is de NV geschikter.

Hoeveel kapitaal heb ik nodig voor een BV?

Er is geen minimumkapitaal, maar wel toereikend aanvangsvermogen. Dit moet worden onderbouwd met een financieel plan. In de praktijk raden wij minstens enkele duizenden euro aan.

Ben ik persoonlijk aansprakelijk als bestuurder?

In principe is uw aansprakelijkheid beperkt tot uw inbreng. Maar bij bestuursfouten, faillissement door kennelijk grove fout of niet-betaling RSZ/btw kunt u toch persoonlijk aansprakelijk zijn.

Kan ik mijn eenmanszaak omzetten naar een BV?

Ja, dit is fiscaal vaak voordelig boven een bepaald inkomen. Wij begeleiden u bij de oprichting en overdracht van de activiteiten naar de nieuwe vennootschap.

Wat als mijn medevennoot niet meewerkt?

Bij conflicten zijn er verschillende opties: onderhandeling, uittreding, uitsluiting of zelfs ontbinding. Wij zoeken de beste oplossing voor uw specifieke situatie.

Wat is het verschil tussen statuten en een aandeelhoudersovereenkomst?

Statuten zijn publiek en bindend voor derden. Een aandeelhoudersovereenkomst is vertrouwelijk en regelt afspraken tussen vennoten (stemafspraken, overdracht, deadlock).

Wat is de bestuurdersaansprakelijkheidscap in het WVV?

Art. 2:57 WVV voorziet plafonds van €125.000 tot €12.000.000 afhankelijk van omzet en balanstotaal. Dit geldt niet bij ernstige fouten of fraude.

Vennootschapsrecht: Uw Onderneming Structureren

Juridische begeleiding bij oprichting, herstructurering en alle aspecten van het vennootschapsleven voor ondernemers in heel Vlaanderen.

Advies Nodig?

Google 4.9/5 (59) · Trustlocal 9.9/10 (66)050 67 32 06

Vennootschapsvormen in België

Het Wetboek van vennootschappen en verenigingen (WVV) biedt verschillende vennootschapsvormen aan. De keuze voor de juiste rechtsvorm hangt af van uw activiteiten, aantal vennoten en toekomstplannen. Wij adviseren ondernemers in heel Vlaanderen over de meest geschikte structuur.

Besloten Vennootschap (BV): De meest flexibele en populaire vorm, geen minimumkapitaal vereist maar wel toereikend aanvangsvermogen
Naamloze Vennootschap (NV): Geschikt voor grotere ondernemingen, minimumkapitaal van €61.500, vrije overdracht van aandelen
Coöperatieve Vennootschap (CV): Voor samenwerkingsverbanden met variabel kapitaal en leden
Maatschap: Eenvoudige samenwerkingsvorm zonder rechtspersoonlijkheid, vaak gebruikt voor vrije beroepen
VOF en CommV: Vennootschap onder firma en commanditaire vennootschap voor specifieke situaties

Oprichting van een Vennootschap

De oprichting van een vennootschap vereist zorgvuldige voorbereiding. Van financieel plan tot statuten: wij begeleiden u door alle stappen om uw onderneming correct op te starten.

Financieel plan: Verplicht document dat de financiële haalbaarheid van uw onderneming onderbouwt
Statuten opstellen: Het basisreglement van uw vennootschap met alle belangrijke bepalingen
Oprichtingsakte: Notariële akte voor vennootschappen met rechtspersoonlijkheid
Aandeelhoudersovereenkomst: Afspraken tussen vennoten over zeggenschap, overdracht en besluitvorming
Registraties: Inschrijving KBO, btw-registratie en andere administratieve formaliteiten

Wijziging Statuten en Herstructurering

Ondernemingen evolueren en soms moeten de statuten worden aangepast of is een herstructurering noodzakelijk. Onze advocaten begeleiden vennootschappen in Vlaanderen bij alle wijzigingen.

Statutenwijziging: Aanpassing van maatschappelijke zetel, doel, kapitaal, bestuur of andere bepalingen
Omzetting rechtsvorm: Wijziging van BV naar NV of omgekeerd, met behoud van rechtspersoonlijkheid
Fusie: Samensmelting van twee of meer vennootschappen tot één nieuwe entiteit
Splitsing: Verdeling van een vennootschap in meerdere entiteiten (partieel of volledig)
Inbreng bedrijfstak: Overdracht van een deel van de activiteiten naar een andere vennootschap

Bestuurdersaansprakelijkheid

Bestuurders van vennootschappen dragen een belangrijke verantwoordelijkheid. Het WVV bevat strikte regels over aansprakelijkheid bij fouten in het bestuur. Wij adviseren bestuurders over hun verplichtingen en risico's.

Interne aansprakelijkheid: Aansprakelijkheid tegenover de vennootschap voor bestuursfouten
Externe aansprakelijkheid: Aansprakelijkheid tegenover derden bij schade door onrechtmatige daden
Bijzondere aansprakelijkheid: Bij faillissement, niet-naleving fiscale verplichtingen of RSZ
Cap op aansprakelijkheid: Wettelijke begrenzing afhankelijk van omzet en balanstotaal (Art. 2:57 WVV)

Conflicten tussen Vennoten

Geschillen tussen aandeelhouders of bestuurders kunnen de werking van de vennootschap lamleggen. Wij zoeken naar oplossingen die de continuïteit van uw onderneming waarborgen.

Uittreding en uitsluiting: Procedures om vennoten te dwingen uit te treden of hun uitsluiting te bekomen (Art. 2:60 WVV)
Minderheidsaandeelhouders: Bescherming van rechten bij beslissingen die hun belangen schaden
Nietigheid beslissingen: Aanvechting van onregelmatige beslissingen van algemene vergadering of bestuur
Waardering aandelen: Geschillen over de waarde van aandelen bij uittreding of overname

Wettelijk Kader

Het vennootschapsrecht in België wordt geregeld door het Wetboek van Vennootschappen en Verenigingen (WVV), dat sinds 1 mei 2019 in werking is:

Art. 5:1-5:165 WVV - Besloten Vennootschap (BV):

Meest flexibele rechtsvorm, geen minimumkapitaal maar wel toereikend aanvangsvermogen.

Art. 7:1-7:231 WVV - Naamloze Vennootschap (NV):

Minimumkapitaal €61.500, vrije overdracht aandelen, geschikt voor grotere ondernemingen.

Art. 2:56 WVV - Bestuurdersaansprakelijkheid:

Algemene zorgvuldigheidsnorm en wettelijke plafonds afhankelijk van omzet en balanstotaal.

Voorbeelden uit Onze Praktijk

Casus 1: Oprichting BV met aandeelhoudersovereenkomst

Situatie: Drie vrienden wilden samen een technologiebedrijf opstarten. Ze hadden verschillende investeringsniveaus en wilden afspraken maken over toekomstige beslissingen en uittreding.

Aanpak: Wij adviseerden een BV-structuur met aangepaste statuten. Daarnaast stelden wij een gedetailleerde aandeelhoudersovereenkomst op met vesting-clausules, tag-along/drag-along rechten en exit-scenario's.

Resultaat: Succesvolle oprichting met duidelijke afspraken. Na 4 jaar verkocht de onderneming aan een grotere speler, en de exit verliep vlekkeloos dankzij de drag-along clausule.

Casus 2: Gedwongen uitsluiting blokkerende vennoot

Situatie: Een minderheidsaandeelhouder (30%) blokkeerde systematisch alle beslissingen van een familiale KMO. De onderneming kon niet groeien en investeringen werden tegengehouden.

Aanpak: Wij startten een procedure tot gedwongen uitsluiting op grond van Art. 2:60 WVV. Wij toonden aan dat de vennoot handelde tegen het belang van de vennootschap.

Resultaat: Rechtbank beval de uitsluiting. De aandelen werden overgenomen tegen een door de rechter bepaalde prijs. De onderneming kon eindelijk investeren en groeien.

Casus 3: Fusie van twee familiebedrijven

Situatie: Twee complementaire familiebedrijven in de metaalsector wilden fuseren om schaalvoordelen te behalen. Beide families wilden gelijke zeggenschap behouden.

Aanpak: Wij begeleidden het volledige fusietraject: due diligence, waardering, fusievoorstel, aanpassing statuten met dubbele meerderheid voor belangrijke beslissingen, en familiale governance-structuur.

Resultaat: Succesvolle fusie met behoud van familiale controle. De nieuwe entiteit realiseerde 30% kostenbesparingen en versterkte haar marktpositie.

Onze Aanpak bij Vennootschapsrecht

Bij vennootschapsrechtelijke vraagstukken bieden wij volledige begeleiding:

Advies: Gratis eerste gesprek om uw situatie en doelstellingen te begrijpen
Structurering: Advies over de optimale vennootschapsvorm en governance
Documentatie: Opstellen van statuten, aandeelhoudersovereenkomsten en notulen
Uitvoering: Coördinatie met notaris en accountant voor vlotte afhandeling
Ondersteuning: Doorlopende bijstand bij vennootschapsrechtelijke vragen

Gerelateerde Diensten

Vennootschapsrecht staat niet op zichzelf. Ontdek onze aanverwante diensten voor ondernemers:

Handelscontracten

Commerciële overeenkomsten opstellen

Handelsgeschillen

Oplossen van commerciële conflicten

Factuurinvordering

Inning van openstaande facturen

Erfplanning

Opvolging familiale onderneming

Handige Tool

Ontslagvergoeding Calculator

Bereken de opzegtermijn en ontslagvergoeding voor werknemers

Veelgestelde Vragen

Handige tool

Rechtsplegingsvergoeding Calculator

Bereken de advocaatkosten die u kunt recupereren

Vennootschap Oprichten of Herstructureren?

Contacteer ons voor deskundig advies over de structuur van uw onderneming. Wij begeleiden u bij elke stap vanuit onze 6 kantoren in Vlaanderen.

Afspraak Maken

Verdiepende Artikelen

Lees meer over dit onderwerp

Advocaat bij u in de buurt

Brugge Gent Antwerpen Leuven Tongeren Brussel Kortrijk Mechelen

Bekijk alle 308 steden →